首页 - 深圳招聘 - 官湖街道发布街区党建新治理模式项目

官湖街道发布街区党建新治理模式项目

发布时间:2022-07-23  分类:深圳招聘  作者:admin  浏览:2267

小块,如何凝聚基层社会治理的创新活力?7月21日,在观湖街道,召开街区领导动员部署会暨街区党建新治理模式项目发布会,给出了答案。活动现场,深圳市信息党建办主要负责同志对街区长的工作安排进行了动员部署,随后大家观看了街区党建新型治理模式项目演示。街道领导为7位社区街区长颁发奖牌,社区党委、街区自治委员会、街区治理班、街区长代表分别发言。最后,街道党工委主要负责人“为什么这么做?”做什么?怎么做?“阐述了三个方面,提出了要求。他希望街道能充分认识街区党建工作的重要性,围绕“服务、承接、自治”三个立足点,进一步优化政府资源配置,增强基层组织力量,激发自治能力,精准精细做好服务企业和群众工作,构建和谐稳定街区。据了解,近年来,官湖街道不断创新优化社会基层治理方式,探索街区党建基层治理新模式,通过精细划分物业管理网格区域,打造“五个一”标准化街区,践行贴近群众“四步法”,构建了一个个越来越紧密的人人参与的善治街区。引领党建善治街区官湖街道大胆创新,进行基层社会治理精细化改革。以人口居住、生产经营、群众出行、生态环境、城市建设为标准,划分了五类118个物业管理网格区域。根据不同的财产形式和其他因素,每个花园区或城中村被划分为64个村庄区块;以工厂、企业、商业楼宇等聚集场所划分为23个企业区块。以一定范围内的道路、市场、广场分类,划分为17个市政铺装区块;以社区内的森林、公园、河流、水库分类,分为7个绿水区块;根据社区内建设项目场地的分类,将7个建设场地划分为区块。通过探索创新,如今,118个街区已成为观湖街道党建共治责任田,推进了物业管理网格化管理。以党建引领区块治理模式,实现了基层社会治理的精细化,也激发了基层干部自主探索的活力。突出提高效能的标准,是推进基层治理工作深入开展和加强党的领导建设的需要。官湖街道在细分网格的基础上进一步巩固和深化基层治理,推进“五个一”标准化,提高邻里治理效率。建设街区红色堡垒,以街区为单位,吸收区域内各类党员,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。建立“街区自治委员会”,吸收股份合作公司、物业、社会组织和街区党员群众,建立深入联系群众、服务群众的常态化机制,做到“小事不离街区”。在街区内建设党群服务综合站,整合区域内阵地资源,整合“社区书记工作室”、统战、平安、保卫、群团、“两代表一委员”等多种功能和服务。编织便民服务网络,建立群众需求清单、服务清单、满意清单“三张清单”,高效对接群众诉求和基层治理。组建党员“志愿红”队伍,通过开展“一对一”结对帮扶、参与志愿服务、认领“微实事”等方式,帮助群众解决实际问题。贴近群众,专心服务群众,造福群众,永远是基层社会治理的出发点和落脚点。官湖街,一边车 第三步,深入基层群众心中,深入推进“社区测量”计划,开展“邻里测量”、“党建合伙人”等项目,与普通群众面对面、零距离接触。第四步,充分发挥数字化赋能作用,走好网络群众路线,推出“一码看湖”舆情应对平台,拓展联系和服务群众的便捷渠道。党建引领一切工作,实现党建、社区治理、物业管理的良性互动,把服务群众的“最后一公里”变成“零距离”。官湖街道以党建引领基层治理显示出新的活力。采写:南都记者通讯员曾